:: Recrutement ::

Chers Gensbien postulants, nous recrutons souvent de futurs collaborateurs de talent. Voici la liste des compétences que nous recherchons en permanence.


Si vous connaissez très bien au moins trois de ces logiciels:

Pour la 3D: 3DSMAX 2010/11, VRaySP2/5 ou RT, FryRender, MudBox, Character Studio, Motion Builder.
Pour la AR/VR (Augmented / Virtual Reality): Quest 4.1, Cry Engine, Unreal Engine, Unity Engine 2.6 / 3.0.
Pour la Motion et les FX: After Effects and Plugs, utilisation et coding.
Pour le Web: la CS suite: PhotoShop, Illustrator, Indesign, Flash, Dreamweaver, CSS, PHP, XHTML....
Pour le Coding: Javascript, Flash AS3, XML, CSS, PHP, MySQL, XHTML, AJAX, Jquery....
Pour le Coding 3D: Processing, Collada, le shading en temps réel.
Pour le Print: la CS suite: PhotoShop, Illustrator, Indesign, Flash, Painter, Photographie et Techniques Créatives Propres.


Nous recherchons principalement des personnes d'excellence sachant travailler sous ces logiciels. Les premières expériences sont bien sûr acceptées, mais il faudra tout de même un très bon niveau.

Vous pouvez toujours postuler pour d'autres postes bien sûr en 3D et en Design, mais aussi comme commercial ou en marketing, gestion ou finances. La société s'agrandit doucement pour garder l'esprit de qualité. La selection reste très difficile car nous recherchons des personnes d'excellence dans les domaines que nous montrons sur ce site (voir page services).

Nous prenons tout type de contrat: stages, CDDs, CDIs, Freelances et Intermittents, en niveau junior, bon niveau, expérimenté ou senior.

N'hésitez pas à envoyer vos CVs, books et liens de sites... à recrute]@[desgensbien.com ou mail (plus de détails dans la page recrutement).
(nota bene: nous ne prenons pas de contrat de professionnalisation).

Sous le nombre important de demandes, nous nous pourrons donner de réponse à toutes les candidatures.

Merci à toutes les personnes postulantes. Ne vous découragez pas si vous n'êtes pas pris et bossez! Peut-être les prochaines fois, vous serez les futurs GensBien élus ou serez-vous pris dans d'autres agences de qualité. Attention, les fautes d'orthographes dans les CVs, lettres de motivations et emails sont éliminatoires.